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第一个到,最后一个离开(162)
唐秀环

武校长讲课的时候,经常提到“早到、按时到、迟到”的现象,背后代表一个人对一件事的重视程度。

深以为然。我也是这样做的,凡是重要的活动,我都会早早到达,因为害怕迟到,所以提前出发。

最近,工作中参加的活动比较多,有重要会议或者培训,我会把这段时间提前空出来,以便能全身心投入学习或研究,也经常成为第一个到的人。

我发现,无论是会议还是培训活动,组织者同时也是服务者。就像我们在学校组织活动,除了要周密地设计活动流程,还要协调各个流程的人员分工,准备各种材料物资,做好后续总结宣传,总之人、事、物方方面面都要考虑好照顾到。每组织一次大型的活动,负责整体调度的那个人就成了整个活动所有环节的服务人员,要绷着一根弦,要最后一个离开。说实话,是费神的。

有了这样的经验,最近外出参加活动的时候,我会主动地晚走一会,看看有没有能搭把手的地方——指导师培训的时候,培训地点第三实验幼儿园的老师和家长助教承担了主要的服务工作,他们都是义务劳动,却要来得最早,走得最晚,最近两次我都是第一个到,结束了也留下来帮她们收拾一下卫生,整理一下材料;最近两次去局里参加会议的时候,我恰恰又是第一个到的,我看到科长们忙前忙后组织会议,中途还要挽起袖子抬桌子,昨天的座谈会上,年轻的董琛科长不仅要主持会议,还提前给与会者准备茶水……每个人都在自己的岗位上同时服务别人。我也会晚走几分钟,默默地察看一下有没有自己能分担的什么。

写到这里,我有自省:这是一种圆滑和世故吗?是一种谄媚和玲珑吗?扪心自问,我觉得不是。我内心认定这是一种相惜,是感同身受,是无法坐享服务后轻飘飘转身离开的歉意,要做点什么才能致谢那些义务的服务者。

所以,第一个到是为重视,最后一个离开是为心安吧。

一切如是。图像

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